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HR/리더십

실패해도 괜찮아, 잘나가는 조직의 비결

2019-06-17 | 이병주

고성과 조직은 심리적 안전감이 높고, 높은 목표를 추구하며, 자율성이 넘치고, 팀원들간 유대감이 좋다. 이들은 모두 모두 도전을 지속하게 만드는 특징이 있다.

아티클 보기 실패해도 비난받지 않는다는 믿음 꼴찌팀을 고성과 조직으로 만들어
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